Fédération des Associations Franco-Allemandes pour l’Europe
Au service des associations franco-allemandes, faire lien et être plus fort ensemble

Offres d’emplois / stages franco-allemands

Avertissement : Ces annonces relèvent d’un service gracieux rendu à nos partenaires et amis du franco-allemand. Leur contenu ne saurait engager une quelconque responsabilité de la FAFA pour l’Europe.


Spécial jeunes : avant toutes choses, consultez déjà la page de l’OFAJ dédiée aux emplois, jobs et stages 


Cummunity Manager » à temps partiel pour au moins 6 mois

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Beta & Cie recrute un Allemand pour ses sites VDM / FML.

Beta & Cie est la société qui possède VDM et FML (sites humoristiques dans lesquels vous pouvez partager vos moments de vie embarrassants).

Beta & Cie grandit et veut créer une communauté en Allemagne. Elle cherche un « Cummunity Manager » à temps partiel pour au moins 6 mois.

Profil:

  • Vous êtes un allemand natif
  • Vous vivez à Paris ou dans la banlieue de Paris pour au minimum 6 mois
  • Vous avez au moins 2 heures de temps libre chaque jour
  • Vous avez le sens de l’humour
  • Vous parlez français et / ou anglais
  • Vous avez une bonne connaissance des réseaux sociaux et les utilisez quotidiennement
  • Vous savez utiliser Photoshop ou êtes prêt à apprendre les bases

La mission :

  • Travail à domicile (avec, par conséquent, une journée de formation à Paris)
  • Traduction d’anecdotes de VDM / FML dans votre langue maternelle
  • Créer les messages pour la page Facebook (ou d’autres médias sociaux) de votre pays
  • Répondre aux messages des utilisateurs

Une rémunération attrayante selon le profil

Pour postuler, envoyez votre CV par mail  à Julien / Beta et Cie 

Les liens pour vers les sites concernés :

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FIELD APLICATION ENGINEER GERMANY

Un CDI pour un(e) ingénieur(e) d’application Junior pour le marché Allemand

Ce poste basé à Grenoble  CDI est proposé par le Groupe PREMO, société espagnole leader dans le design, la fabrication et la commercialisation de composants inductifs dédiés au marché électronique (www.grupopremo.com).

PREMO dont le siège social est basé à Barcelone, possède également un centre R+D a malaga ainsi qu’a Grenoble et 3 usines dans le monde (Maroc, Chine et Vietnam). Sa gamme de produits inclut les antennes et transpondeur RFID, les filtres CEM ainsi que des inductances et transformateurs planar ou de technologie conventionnelle, en particulier pour les secteurs de l’automobile (véhicules électriques et hybrides), des énergies renouvelables (onduleurs) et de l’industrie (alimentations de puissance). PREMO réalise 90% de ces ventes à l’export : NAFTA. ASIE et Europe. Société dynamique en pleine croissance, elle est a la recherche de nouveaux talents pour accompagner son développement.

URGENT : Recherche d’un(e) baby-Sitter germanophone :

Jeune famille franco-autrichienne habitant a Paris (15eme proche Balard/Lourmel/St Charles) cherche un(e) baby sitter pour garder 2 enfants de 3 et 4 ans tous les mercredis matin. Le but étant que les enfants pratiquent leur allemand.
Junge französisch-österreichische Familie sucht Babysitter(in), die jeden Mittwoch Vormittag auf mit ihre 2 Kinder (3 und 4 Jahre alt) aufpaßt. Wir möchten, dass die Kindern deutsch sprechen.

Envoyer un mail à Monsieur Stanislas Perney 


gwennili

Animateur(trice) de projets franco-allemands 

L’association Gwennili recrute un(e) animateur(trice) de projets franco-allemands dans le cadre du programme “Travail chez le partenaire“, de l’Office  Franco-Allemand pour la Jeunesse (OFAJ)

  • Poste en CDD – 35h par semaine – basé à Quimper (29)
  • Déplacements (séjours à l’étranger) fréquents
  • A pourvoir à partir du 30 janvier 2017

Candidature par mail – date limite 13 novembre 2016

Télécharger la fiche : Profil du poste

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Association Gwennili - 43 rue Aristide Briand - 29000 – Quimper (France) – 02 98 53 06 86

Aller sur le site de Gwennili    


Perspektiv.fr

Perspektiv Recrutement de profils Franco-Allemands

Perspektiv, spécialiste des emplois franco-allemands, recrute :

Offres de CDI :

  • Juriste Relations Sociales Allemagne / Voir l’annonce
  • Analyste Crédit / Chargé d’Etudes (3 postes : Francfort sur le Main, Hambourg et Munich) / Voir l’annonce
  • Chargé d’Affaires Entreprise Senior (2 postes : Francfort sur le Main et Stuttgart) / Voir l’annonce
  • Pre-Sales Engineer (Nantes, France) / Voir l’annonce
  • Consultant (2 postes : Munich, Düsseldorf ou Zürich) / Voir l’annonce

Offres de V.I.E. (Volontariat International en Entreprise) :

  • General Management Assistant (Francfort sur le Main) / Voir l’annonce
  • IT Controller (Munich) / Voir l’annonce
  • IT Process Quality Management Assistant (Munich) / Voir l’annonce
  • Project Manager Assistant (Munich) / Voir l’annonce
  • Assistant Conformité Informatique (Munich) / Voir l’annonce
  • Real Estate Assistant (Munich) / Voir l’annonce
  • Customer Data Manager (Munich) / Voir l’annonce
  • IT Provider Management Assistant (Munich) / Voir l’annonce
  • Auditor (Munich) : Voir l’annonce

Pour plus d’informations, votre contact :

- Marc Tempez / Fondateur & CEO

  • Mail
  • +33 (0) 6 13 78 94 32
  • +49 (0) 69 795 096-21

- Aller sur le site de Perspektiv

- Aller sur le site de Emploi-Allemagne  


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Deine Karriere in der Stadt deiner Träume! – Prag/London/Zug/Berlin!

Junior Personalberater/in

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Non Stop Recruitment bietet eine Chance für ehrgeizige Menschen als Junior Personalberater/in

NonStop Recruitment ist ein internationales Unternehmen mit großer Entwicklung in ganz Europa, das sich in verschiedene Bereichen wie Digitalsektor, Pharma, Chemie, Medizintechnik… spezialisiert hat. Als Unternehmen in voller Expansion, sucht NonStop Recruitment  junge Talente für eine fantastische internationale Karriere als Junior Personalberater/in  in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld. Als Teil unseres Teams hast  du die Möglichkeit deine Karriere zu starten und dich in der Zukunft  als Leader unseres Unternehmens zu etablieren. Um dieses Ziel zu erreichen, erhältst du im Rahmen unseres Training Programms eine Ausbildung (dank der guten Qualität wird unsere Ausbildung teils durch die Europäische Union finanziert) in unserem internationalen Büro in Prag (Tschechische Republik).

Deine Hauptaufgaben:

Als Junior Personalberater/in befasst du dich prinzipiell mit folgenden Tätigkeiten:

  • Aufbau und Entwicklung von telefonischen Beziehungen mit Kandidaten und internationalen Kunden
  • Suche nach den besten Kandidaten auf dem Markt für eine bestimmte Position
  • Kontakt- und Verhandlungsperson zwischen Kunden und Kandidaten
  • Begleitung der Kandidaten bei Auswahlverfahren

Dein Profil:

Folgende Fähigkeiten bringst du mit:

  • Du bist motiviert, dynamisch und entscheidungsfähig
  • Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, da es wichtig ist sich im Arbeitsalltag mit verschiedenen Gesprächspartnern  telefonisch und schriftlich austauschen zu können
  • Du bist fähig in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten
  • Du sprichst Französisch oder Deutsch und hast Kenntnisse in der englischen Sprache. Da Englisch die Arbeitssprache ist, ist mindestens ein B2 Level erforderlich.

Dein Profil:

Folgende Fähigkeiten bringst du mit:

  • Du bist motiviert, dynamisch und entscheidungsfähig
  • Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, da es wichtig ist sich im Arbeitsalltag mit verschiedenen Gesprächspartnern  telefonisch und schriftlich austauschen zu können
  • Du bist fähig in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten
  • Du sprichst Französisch oder Deutsch und hast Kenntnisse in der englischen Sprache. Da Englisch die Arbeitssprache ist, ist mindestens ein B2 Level erforderlich.

Als Teil unseres Teams erwarten Dich folgende Vorteile:

  •  Deine Karriere in Prag beginnen!

Nachdem du an Erfahrung und Autonomie gewonnen hast, kannst du wählen in welchem unserer Büros du gerne arbeiten willst: in England (London, Portsmouth), in der Schweiz (Zug) oder in der Tschechischen Republik (Prag), und in der Zukunft auch in Deutschland (Berlin) , wo ein neues Büro eröffnet wird … Vielleicht wärst du sogar der Nächste, der mit uns ein neues Büro eröffnen wird…Sky ist  the limit!

  • Ein Grundgehalt, das durch eines der attraktivsten Marktsprovisionssysteme ergänzt wird. Tatsächlich bieten wir die Möglichkeit einer Gehaltserhöhung durch ein leistungsorientiertes System, das die erreichten Ziele belohnt.

Die 10 höchsten Monatslöhne im Jahr 2015: 

  • 1      €  52.140                6   €  35.804
  • 2      €  43.655                 7   €  35.157
  • 3      €  43.539                8   €  28.287
  • 4      €  41.950                9   €  25.017
  • 5      €  39.958                10 €  24.400
  • Schnelle Entwicklungsperspektiven: Giulio Segantini, Chloé Khatcherian, Ben Jones sind unter anderem Mitarbeiter, die bei uns eine schnelle Karriere erfahren haben. Du kannst ihre Präsentationen, sowie auch die von anderen Mitarbeitern auf LinkedIn finden. Such uns auf LinkedIn!

Sende uns per mail deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenz Cand.Rec.1805/ERK an: Contact-EuroRekruter

Wir freuen uns auf dich!


Des sites d’offres d’emplois du secteur culturel en pays germanophones

Allemagne ou franco-allemand

Programme “Travailler chez le partenaire” de l’OFAJ (pour les – de 30 ans)

Suisse

Site de recherche d’emploi le plus utilisé pour la Suisse: http://www.jobs.ch/fr/suche/Sport-Wellness-Culture/Culture-Divertissement

Si vous parlez couramment allemand, naviguez sur les cantons germanophones (Bâle, Zurich, Saint Gall, Lucerne, etc.).

En CH, chaque canton a son propre ministère (appelé direction, département ou office selon le cas), qui est chargé de la culture. Vous pouvez donc regarder les postes pour chaque département/direction lié(e) à la culture de chaque canton, voire faire des candidatures spontanées auprès des départements/direction de la culture des différents cantons:

Cantons bilingues (FR/DE). Pour postuler dans ces cantons, il faut souvent avoir déjà de bonnes bases en allemand:

Luxembourg

Unknown

L’Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) recrute :

L‘Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) est une institution binationale qui a pour mission d’encourager les projets d’échanges de jeunes franco-allemands, au service d’une Europe élargie. La structure des équipes de l’OFAJ et leur organisation reflètent cette dimension binationale et biculturelle. Répartis sur les deux sites, Paris et Berlin, des agents français et allemands travaillent ensemble au sein des différents Bureaux (organigramme détaillé de l’OFAJ).

En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous enrichir de la longue expérience de l’OFAJ en tant qu’organisation internationale et de ses nombreux atouts. Vous pouvez ainsi saisir l’opportunité d’évoluer dans un environnement interculturel, au sein d’une équipe dynamique, créative et compétente, en mettant vos qualités et  votre expertise  au service d’une mission passionnante : inventer la relation franco-allemande de demain  et donner une incarnation au projet européen.

Allez à la rubriquedu site de l’OFAJ :  l’OFAJ recrute

Aller sur le site de l’OFAJ

Faites parvenir vos candidature (CV + lettre de motivation) à Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) – Service des Ressources Humaines – 51, rue de l’Amiral Mouchez – 75013 Paris

Contact: candidatures@ofaj.org


Effectuer un stage à l’Office franco-allemand pour la Jeunesse

Il est également possible de réaliser un stage dans l’un des différents bureaux de l’OFAJ, à Paris ou à Berlin.

Les conditions impératives pour faire un stage à l’OFAJ sont les suivantes :

  • Etre étudiant(e) (une convention de stage fournie par votre établissement est obligatoire)
  • Votre stage doit être inscrit dans votre cursus universitaire
  • Bien maîtriser le français et l´allemand (oral et écrit)
  • Etre âgé(e) de moins de 30 ans
    Le stage est d´une durée minimale de 1 mois. Les stagiaires perçoivent 450 € par mois ainsi qu´une allocation forfaitaire pour les frais de voyage.

Offres de stage : 

  • L’OFAJ recherche pour son Bureau “Formation interculturelle” situé à Berlin un/e stagiaire aux archives du bureau “Formation interculturelle”: plus d’info
  • L’OFAJ recherche pour son Bureau “Echanges scolaires et extra-scolaires” situé à Berlin un/e stagiaire pour le secteur “Echanges scolaires” : plus d’info

Contact stages: candidaturestage@ofaj.org et Charte des stages à l’OFAJ


Les annonces d’offres d’emploi de l’OFAJ :

http://www.ofaj.org/petites-annonces


Emplois et carrières franco-allemands

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La bourse d’emploi franco-allemande de la Chambre Franco-Allemande de Commerce et d’Industrie (CFACI / AHK)

  • Vous recherchez du personnel qualifié multilingue en France ou en Allemagne ?
  • Vous souhaitez proposer vos compétences sur le marché de l’emploi franco-allemand ?

Rendez-vous sur la page Offres d’emploi de la CFACI/AHK


Autres sites d’offres d’emploi franco-allemands

ERK avec etoiles carte visite

EuroRekruter offre des opportunités de carrière attractive sur l’axe franco-allemand, en particulier pour les candidats français germanophones et allemands francophones.

Ce site propose aussi bien des conseils pratiques à l’intention des candidats et des entreprises, que des articles ou études de fond sur l’interculturel ou l’économie.

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Les annonces d’offres d’emploi de l’IFA :

Aller sur le site de l’IFA